＜残業＞
残業は全社員平均でおよそ月26時間となっています。

＜産休・育休＞
産休、育休共に女性も男性も事例がございます。
事例: 営業Oさん（男性）
奥さんの退院タイミングに合わせて育休を取得しました。
また出産予定日前後は在宅勤務に切り替えさせてもらっていました。

■育休取得してよかったこと：
・第一子だったため、夫婦ともに不安も多く、いつでも駆け付けたり病院に送れる体制になっていたことは安心材料になりました。

・子育ての苦労を一緒に体験できたことが最大のメリットです。オムツ替えや夜泣き、行政手続きまで予想外の事態が多く、育休がなければ妻に負担をかけていたかもしれません。育休のおかげで子どもの生活リズムも把握でき、今では一人で世話をすることに不安はなく、妻に自由時間を作ることもできます。毎週土曜日は私が子どもの世話を一日中担当し、朝のミルクから寝かしつけまで全て行っています。最初は不安でしたが、育休中にしっかり練習できました。

■育休を取ってみての取得した感想：
育休取得によるキャリアのマイナスは全く気にしなくて大丈夫です。私自身、評価に影響が出たり何か言われたりしたことはありませんでした。相談にも親身に対応してもらえますし、会社も手当などを整えてワークライフバランスの向上を目指していますので、ぜひ活用してみてください。